在疫情的影响下，如何做可以让企业转危为机呢？跟着小编一起看看别的企业是怎么做的~
你想知道上榜2017年胡润百富榜的阿里系43位股东之一的彭蕾，她的职业方法论是怎样的吗？她的成功之处在哪呢？看一下是否能给你带来不一样的启发~
正是在疫情这种突发情况下，人力资源对于一个组织的价值才会被真正放大和展现。
新冠疫情对全球经济的影响是不可预估的。面对这突如其来的灾难，许多初创公司现金流告急，不得不面临裁员的窘况。作为雇主的你，要如何处理裁员这件事？对最终留在团队中的成员，你们要如何进一步沟通、共渡难关？作者是一名国际CEO培训师，同时也是三家科技公司的风险投资人。以下是他给出的建议。
