终端执行的压力是一场持续不断的“马拉松”。
品牌方一旦涉及全国多城同步推进，往往在终端执行环节“掉链子”。
技能人才的结构性短缺已成为制造业最大的人才瓶颈。
中高端人才的招聘，正在成为越来越多企业最头疼的难题。
