劳务外包对于当下的企业而言，不失为一种省心省力的用工方式，不仅降低了企业的运营成本和用人风险，还不断提升了企业的人力资源水平，大大增强了企业在市场中的竞争优势。
查看更多+随着越来越多的公司雇佣是按需、按项目，同时又要降低社会保险成本及其他员工福利成本，未来更多的自由职业者会和全职员工一起工作。这就要求管理人员不仅要能管理现场的人员，更需要管理散布在全国甚至全球的自由职业者团队。
查看更多+人力资源管理外包服务，除了将HR从事务性工作中释放出来、提高工作效率外，在企业的资源配置、体系建立、业务布局、风险规避等各方面都将成为强有力的支持方。
查看更多+
