任仕达大中华《2020年疫情后的理想工作报告》显示，29%职场人倾向在长期雇佣+短期雇佣中找到理想工作。
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中小企业的贡献可不是想象中那么简单哦~
在疫情来临之前，你可能都没有留意到灵活用工是这么有用的，但当企业走进绝境的时候，你就会发现多种用工方式相结合说不定会有更好的效果~
