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  • 2020年后,新巨头将在这些领域诞生? | 人力资源服务业的未来2020/4/5 15:12:51

    从足够长的时间维度来看,社会化供给会延伸至多数产业。不过,在未来三五年,这场人力调度系统的变革将主要发生在餐饮、零售等劳动密集型产业。它的核心要点是八个字:灵活用工、精准匹配。

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  • 疫情后,这类HR将变得更吃香! | 善世HR智库2020/4/5 14:56:53

    正是在疫情这种突发情况下,人力资源对于一个组织的价值才会被真正放大和展现。

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  • 北极光总经理张朋:企业服务创业在未来10年的发展趋势 | 善世服务外包2020/4/5 14:44:32

    总体而言,科技赋能能够让企业更加专注于核心业务,围绕核心业务构建竞争力。为核心业务服务的支撑部门,则更多会采用合作/外包的形态来实现。

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  • 初创公司现金流告急,如何以“正确的姿势”裁员?| 善世HR智库2020/4/5 14:35:40

    新冠疫情对全球经济的影响是不可预估的。面对这突如其来的灾难,许多初创公司现金流告急,不得不面临裁员的窘况。作为雇主的你,要如何处理裁员这件事?对最终留在团队中的成员,你们要如何进一步沟通、共渡难关?作者是一名国际CEO培训师,同时也是三家科技公司的风险投资人。以下是他给出的建议。

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