一个员工离职后，并不是招新上岗就能顺利填充其留下的坑。
把人“用活、用好、用得当”才是重中之重
灵活就业人员可以自愿缴纳养老保险，使灵活就业人员也能和企业劳动合同职工一样老有所养。
目前人力供求市场对全能性人力资源经理人才需求的特点是：需求量大、薪资水平高，并且呈上升趋势。
