7月15-16日，伴随着台风“泰利”，有一群热爱引导的小伙伴来到善世研究院组织的CSA认证引导培训聚集在广州，跟着原阿里巴巴组织发展专家、善世研究院联合创始人全新蓉老师，一起揭秘这一门“三好”课程。
学员们带了满满期待和好奇而来，在这两天的学习中，从工具和流程入手，感受到了引导技术的魅力，准备回到自己的战场实践一番！
一、好玩：源自“游戏内核”的设计
如果我们的会议有一个有趣好玩的开场，让参与者在一开始就全情投入，在共创的时候贡献智慧才会变成可能。
全新蓉老师带领大家体验了3个强力开场的工具，Pair Discussion两两组队，互相打招呼，迅速建立起学员之间的联系和互动。Cocktail Party提供了一个放松和有趣的环境，鼓励学员在小组中自由走动中互相交流和分享自己的想法、疑问和好奇。Line工具通过身体化的方式帮助学员感知和表达自己的能量状态，并与他人分享。这种情感表达和共鸣增强了学员之间的情感连结，创造了一个支持和开放的学习环境。
通过这些强力开场工具，CSA引导技术课程提供了一个互动、深入和富有情感的学习体验。学员可以在这个环境中建立联系、深入交流，并增强个人的自我认知和团队的凝聚力。这些收益不仅对于课程本身的学习效果有积极影响，也对学员在实践引导技术时的表现和效果产生深远的影响。
二、好学：从体验出发，工具为应用而生
CSA引导技术课程注重体验，并运用了钻石模型的发散和收敛过程，在2天的学习中，全新蓉老师带领学员通过澄清目标/挑战、寻找解决方案和制定行动计划，学习了一个强大而实用的工具箱。
在C-澄清阶段，通过提出愿景目标或关键问题而进行思考，帮助学员明确需要达成的目标或者当前所面临的挑战和问题。
随后进行S-解决方案阶段,学员将通过世界咖啡、ME-WE-US等不同的工具和方法，开放思维，激发创造力，以寻找多样化的解决方案。
最后进入A-行动计划阶段,对所有的解决方案进行评估和筛选，产出行动计划，并制定实施步骤和时间节奏。
CSA引导技术课程不仅注重了钻石模型的发散和收敛过程，还强调了实践和体验。这种实践导向的学习方式，使学员能够将所学知识直接应用到实际工作中，并在实践中不断提升自己的引导技能。
三、好用：2天给你，学了就敢用的勇气
CSA引导技术课程是一门学习后即可自信上场应用的高效课程。
在经历了2天的学习后，学员将深入了解引导技术的关键概念和实践方法。 第一天学习的工具在第二天上午的演练中就能运用上，C-S-A提供了结构和指导，帮助学员在引导他人时获得清晰的方向和目标。 通过这些工具和全新蓉老师的现场反馈，学员能够对自己的引导过程有觉察和自我学习，Hold住一场工作坊。
由于这些工具的易用性和实用性，学员可以在课程结束后立即应用所学知识。他们将具备自信和技能，勇敢地上场引导他人。无论是在工作场景中还是日常生活中，学员可以随时运用这些工具来促进团队合作、解决问题和推动变革。
CSA引导技术课程为学员提供了一个学以致用的学习环境，使他们能够迅速掌握和应用引导技术。学员不仅会掌握强大的工具，还能在实践中获得经验和信心，成为优秀的引导者。无论是新手还是有经验的专业人士，他们都会在这个课程中受益，并能够快速将所学运用到实际场景中。
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