湖北解封，湖北籍员工如何安全有序返粤复工？官方答复来了！

1.持有湖北健康绿码，且还需符合以下条件：

①各级人力资源和社会保障、交通运输、公安等部门组织包机、专列、专车前往湖北省接返、招聘的务工人员；

②湖北省采取“点对点、一站式”方式集中精准输送出省的务工人员；

③确有必要返岗，且经深圳用人单位（含各类企业、机关事业单位等，下同）出具证明，采取“点对点、一站式”等方式和渠道返深的深圳滞鄂人员。

符合适用范围的人员可入深，并不再实施14天居家或集中隔离，但应按以下要求落实健康管理措施：

①入深返岗人员自觉落实个人健康管理措施。入深后，应当通过“i深圳”自主申报平台如实申报个人信息；

②用人单位落实疫情防控主体责任。用人单位于人员返岗、上岗当天，通过发放防疫义务告知书等方式，要求其落实个人健康管理义务；实施人员健康“一人一档”信息登记、健康状况“每日一查”等措施；发现确诊或疑似病例，立即按照相关预案做好应急处置；积极主动与人员居住地社区共同做好信息共享和联防联控；

③人员居住地社区做好健康监测和服务保障。居住地所在社区应当建立健全健康监测和服务保障机制，确保疫情早发现、早隔离、早报告、早治疗；积极主动与用人单位做好信息共享和联防联控。

2.没有持健康绿码的湖北入深返岗人员，以及所有武汉市入深人员：

继续沿用现行管控措施，实施14天居家或集中隔离。

1.湖北低风险地区持绿码人员（或“粤康码”蓝码）：

持“湖北健康码”绿码人员抵返佛山后，应主动向所在社区（村居）和用人单位申报个人健康信息，自觉接受健康监测。从事一般职业的人员，体温检测正常即可返岗；对在公安司法监管场所、精神卫生医疗机构、社会福利养老机构、母婴服务类机构等重点场所工作的人员，经核酸检测呈阴性的方可返岗。

2.湖北低风险地区持“湖北健康码”红码、黄码人员：

执行湖北疫情防控有关规定暂缓返回；已经抵返佛山的，应及时接受核酸检测，并严格落实集中隔离医学观察14天措施，出现发热症状或核酸检测呈阳性的，立即转定点医院救治。

3.未取得“湖北健康码”人员：

应落实集中隔离医学观察4天，经两次核酸检测呈阴性的，再居家隔离医学观察10天，纳入社区（村居）管理；

备注：3月21日前已从湖北抵返佛山的人员，仍按原防控措施执行，直至隔离医学观察满14天。

1.持有湖北健康绿码（或“粤康码”蓝码），且还需符合以下条件：

①本市各级人社、住建、交通运输等部门组织包机、专列、专车从湖北低风险地区接返、招聘的务工人员；

②湖北低风险地区相关部门采取“点对点、一站式”方式集中精准输送到本市的务工人员。

符合以上规定，返珠后需主动向社区（村居）和用人单位申报个人健康信息。对低风险地区持“湖北健康码”绿码从事一般职业的人员，体温检测正常的可直接上岗；对在公安司法监管场所、精神卫生医疗机构、社会福利养老机构、母婴服务类机构等重点场所工作的人员，须在返岗前进行核酸检测，检测合格的方可返岗。

2.持“湖北健康码”红码或黄码人员以及湖北非低风险地区人员

暂缓来珠返珠；自行来珠返珠的，严格执行现行管控措施并实行集中隔离14天。

1.湖北非武汉地区持有湖北健康码绿码的人员：

抵惠后不需进行核酸检测和隔离观察，但抵惠后14天内每天早晚各测量体温一次，报告用人单位或社区“三人小组”，除正常上下班外，不得组织或参加聚餐、聚会等聚集性活动。

2.来自湖北未持有湖北健康码绿码或来自武汉地区的抵惠人员：

需开展1次核酸检测并居家或集中隔离14天，由用人单位或社区“三人小组”负责监督落实。

3.仅经过湖北来自国内除湖北以外地区的抵惠人员

身体如无异常，无需开展隔离观察和核酸检测，但抵惠后14天内除正常上下班外，不得组织或参加聚餐、聚会等聚集性活动。

备注：所有近14日内有湖北地区旅居史的人员抵惠后应第一时间在“惠州防疫健康登记”微信小程序中主动申报个人入惠信息。